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20/01/2025
B
Techniciens territoriaux
RI Fonction Niveau 2
1
DGFVES – Fabrique de la Ville Écologique et Solidaire
Direction du Cycle de l'Eau
Technicien autosurveillance des systèmes d'assainissement H/F
Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)
Temps complet
Au sein de Nantes Métropole, la Direction du cycle de l’eau (DCE) (100 agents) est l’autorité organisatrice de la politique publique de l’eau de la Métropole, dans toutes ses composantes : alimentation en eau potable, assainissement des eaux usées et pluviales, préservation des milieux aquatiques.
Rattaché.e au responsable du service Gestion des Opérateurs, vous êtes en charge des relations avec la police de l’eau dans le cadre de l’autosurveillance réglementaire sur les stations et réseaux d’épuration.
Activités principales
Garantir le bon fonctionnement de l'autosurveillance des systèmes d'assainissement :
- Contrôler les prestations réalisées par les opérateurs (transmission SANDRE, bilan annuel, exploitation, entretien et renouvellement des équipements…
- Commander et exploiter les prestations de contrôle de l'autosurveillance de notre prestataire (contrôles inopinés, calages analytiques, validations des dispositifs d’autosurveillance, bilans 24 heures…)
- Évaluer en continu la performance des systèmes d'assainissement (capitalisations indicateurs et déversements)
- Définir et communiquer les mesures correctives en cas de non-conformité
- Assurer la mise en exploitation des nouveaux équipements d'autosurveillance et la gestion de l’inventaire associé
- Identifier et prioriser les besoins en travaux à réaliser par la Collectivité sur cette thématique
- Assurer la coordination entre les opérateurs privé et public
- Contrôler sur le site, les remontées des exploitants, notamment le contrôle des sondes
Vous êtes l’interlocuteur des services de l’État : Agence de l’Eau Loire Bretagne et Direction Départementale des Territoires et de la Mer, sur les sujets « Autosurveillance » et « Conformité des systèmes d’assainissement »
Être le référent de l’hypervision de l’assainissement en terme de métrologie :
- Suivre le fonctionnement de l’application en lien avec les autres référents et utilisateurs
- Réaliser la programmation de 1er niveau du logiciel Métr’eau (ajout de nouveaux points, paramètres,…)
- Assurer le suivi technique du projet de déploiement de nouveaux points d’autosurveillance en lien avec les autres pôles de la Direction du cycle de l’eau.
Accompagner les chefs de projets Assainissement sur la mise à jour du diagnostic permanent et sur le développement d’une culture de la donnée assainissement.
- Mettre à jour les données du diagnostic permanent
- Assurer des séances de formation à la promotion de la donnée
- Produire de nouveaux indicateurs
Vous travaillerez en étroite collaboration avec 2 ingénieurs réseaux et stations au sein du service gestion des opérateurs en étant un support technique et réglementaire.
Déplacements occasionnels dans l’agglomération ou sur sites particuliers (insalubrité, ambiante, chantiers, contrôle des sondes…)
Lieu de travail : 53 chaussée de la Madeleine, Nantes.
Horaires de bureaux.
Télétravail possible 2 jours par semaine
Vous possédez une première expérience réussie sur ce type de poste.
Vous maîtrisez le fonctionnement des systèmes d’assainissement, ainsi que les sujets techniques (processus épuratoire, métrologie) et l’autosurveillance.
Vous connaissez la réglementation relative au traitement des eaux résiduaires (DERU 1991, arrêté de juillet 2015, à venir DERU 2024).
Vous avez une appétence pour le traitement informatique des données.
Le CATEC (Certificat d'Aptitude à Travailler en Espaces Confinés ) est apprécié.
Une maîtrise des outils informatiques est demandée. (Word Excel).
Reconnu·e pour vos qualités relationnelles et votre rigueur, vous avez su démontrer lors de vos expériences antérieures des capacités de négociation et des qualités pédagogiques.
• Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de service public
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s. - Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois - Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables - Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance) - Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...) - Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU) - Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises
Oui
Guillaume RAISON, Responsable du service gestion des opérateurs au 02.40.99.31.77
Sandrine GIRAUDET, Département RH, Gestionnaire emploi au 02.52.12.81.29