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Information

Opérateur vidéoprotection (H/F) H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2026-15758  

Date limite de candidature

31/12/2026

Catégorie

C

Cadre d'emploi

Adjoints techniques territoriaux

Niveau de responsabilité / fonction

-

Nombre de postes à pourvoir

1

Lieu d'exercice des fonctions

NANTES

Où je postule ?

Direction Générale

DGTPDS – Territoires, Proximité, Déchets et Sécurité

Direction

Direction de la Tranquillité Publique

Description du poste

Intitulé du poste

Opérateur vidéoprotection (H/F) H/F

Nature de l'emploi

CDD

Durée du contrat

6 mois

Poste à pourvoir à partir du

20/05/2026

Temps de travail

Temps complet

En quelques mots

Proximité, innovation et engagement : Rejoignez Nantes Métropole, la Ville de
Nantes et son CCAS ! Des opportunités professionnelles diverses, au cœur
d'une métropole en constante évolution.

Description du service et du poste

DGTPDS – Territoires, Proximité, Déchets et Sécurité/Direction de la Tranquillité
Publique
Vous contribuez à la sécurisation préventive et réactive de l’espace public via la
vidéoprotection, par le déclenchement des interventions appropriées en cas
d’atteinte constatée à la sécurité ou la tranquillité publique et l’exploitation des
images en vue d'informer les partenaires chargés d'intervenir sur les sites.

Activités principales :
• Observation, analyse et exploitation des images et informations de la
vidéoprotection
- Utiliser et maîtriser le système d'exploitation vidéo
- Repérer activement sur écran des événements significatifs
- Analyser l'information et la relayer vers les services compétents
- Extraire dans un cadre judiciaire les images enregistrées
- Visionner des images enregistrées dans le cadre légal
- S’assurer de la destruction des images conformément aux règlements et procédures
en vigueur
- Rédiger des documents de synthèse (main courante, signalements, rapports, etc.)
- Prendre en compte les informations issues des partenaires de la sécurité
• Participation à la maintenance technique de premier niveau des équipements de
vidéoprotection
- Paramétrer les masquages et champs de vision
- Paramétrer les cycles automatiques ou des prépositions des caméras
- Signaler les pannes auprès des interlocuteurs compétents et les valider après
service fait
- Aider les techniciens de maintenance dans leur diagnostic
- Assurer les interventions de maintenance de 1er niveau (levée de doute)
• Contribution au fonctionnement et à l'organisation du centre de supervision
urbain (CSU)
- Gérer le contrôle d'accès au centre de supervision urbain
-Alerter les responsables hiérarchiques sur les dysfonctionnements constatés
- Formuler des propositions d'optimisation des modes opératoires, des procédures et
de l'exploitation du cycle des images
- Assurer la prise en compte et la transmission des consignes entre agents et auprès des responsables 

Profil recherché

Vous avez des connaissances sur la réglementation de la vidéoprotection, de
l'exploitation, de l'archivage et de la destruction des images ainsi que sur la
responsabilité juridique, pénale et sociale liée à la vidéoprotection.
Vous avez des qualités de synthèse et des capacités à retranscrire objectivement les
faits auprès des autorités compétentes.
Vous savez respecter les procédures et les règles de confidentialité.
Vous avez une aisance d'utilisation du SIG et des outils bureautiques.
Vous maîtrisez les règles de sécurité incendie.
Vous avez des qualités rédactionnelles et orales.
Vous êtes rigoureux.se, pédagogue et aimez le travail en équipe

 

 

Envoyez-nous votre CV !

Habilitations électriques

Aucune

Conditions d'exercice

Rémunération

Selon profil

Avantages

Selon profil
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au
bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables -
Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures,
tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)

Poste ouvert au télétravail

Non

Contacts et informations complémentaires

Besoin d'informations sur le poste ?

Catherine MENETRE 02.40.99.56.09

Besoin d’informations sur votre candidature ?

Dorian PENARD 02.52.10.80.06

Prénom, Nom, Fonction référent·e recrutement

AUDE ROSTOUCHER

Mail référent·e recrutement

aude.rostoucher@nantesmetropole.fr

Téléphone référent·e recrutement

06.74.10.67.18

Localisation employeur

Ville

RUE DE SAVERNE A NANTES


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