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Information

Coordinateur administratif de l'accueil, écoute, évaluation et orientation H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2026-14258  

Date limite de candidature

29/03/2026

Catégorie

B

Cadre d'emploi

Rédacteurs Territoriaux

Niveau de responsabilité / fonction

RI Fonction Niveau 1

Nombre de postes à pourvoir

1

Lieu d'exercice des fonctions

nantes

Où je postule ?

Direction Générale

DGDCS – Cohésion Sociale

Direction

DIREGAL - Direction de l'Égalité

Description du poste

Intitulé du poste

Coordinateur administratif de l'accueil, écoute, évaluation et orientation H/F

Nature de l'emploi

Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)

Poste à pourvoir à partir du

01/06/2026

Temps de travail

Temps complet

En quelques mots

Initié par la Ville de Nantes avec le concours de plusieurs partenaires, Citad'elles est ouvert 24H/24H et 7j/7j et accueille les femmes victimes et leurs enfants co-victimes, de manière inconditionnelle, suite à tous types de violences (physiques, sexuelles, psychiques, économiques, qu’elles aient lieu dans la sphère privée ou publique).

Description du service et du poste

Sous la responsabilité de la responsable de la coordination des parcours, au sein du pôle accueil, écoute et orientation, en binôme, vous assurez la gestion et la coordination administrative du dispositif d'accueil. Vous veillez pour cela à la qualité du service rendu, à la fluidité du parcours d'orientation et au bon fonctionnement logistique et partenarial du centre.

Vous assurez la gestion administrative quotidienne du pôle : suivi des plannings, gestion des agendas, organisation des permanences partenaires et réunions internes. Vous assurez la logistique des espaces d'accueil : gestion des stocks, approvisionnement, commandes, livraison repas. Vous organisez la préparation matérielle des salles pour les ateliers collectifs ou les permanences extérieures. Vous assurez également la gestion administrative des relations avec les partenaires, en lien avec les parcours des femmes : planification, invitation, conventions, feuilles de présence.

Vous contribuez à la qualité de l'accueil en veillant au respect des procédures.

Votre lieu de travail : Immeuble Polaris

Citad'elles - 8 boulevard Vincent Gâche 44200

Profil recherché

"Diplômé.e Bac à Bac+2 idéalement en gestion administrative avec une expérience de coordination de dispositif ou de gestion de partenariats, vous disposez d'une connaissance des politiques publiques d'égalité femmes-hommes et/ou du secteur social.

Votre connaissance des collectivités territoriales et de la fonction publique serait un plus pour aborder le travail des circuits administratifs et des procédures internes (courriers, conventions, marché publics).

Vous maitrisez parfaitement les outils numériques (Word, Excel, Outlook et le travail sur des logiciels métiers.

Le suivi d'une formation sur la thématique des violences faites aux femmes abordant la notion de psychotraumatismes et l'écoute de la parole des victimes serait apprécié.


Vous faites preuve d’une écoute active et d'un esprit d'équipe.

Vous disposez de capacités d'organisation, de planification et de hiérarchisation des priorités. et maitrisez le suivi administratif de dossier.

Vos capacités d'analyse, d'évaluation, de synthèse et rédactionnelles sont reconnues.

Vous disposez de qualités de rigueur, de discrétion et bienveillance. 

 En application du principe d’égalité d’accès aux emplois publics, vous pouvez accéder

à cet emploi (recrutement statutaire) :
- si vous êtes fonctionnaire de catégorie B
- ou si vous êtes inscrit sur une liste d’aptitude donnant accès au cadre d’emplois des
rédacteurs.
ou si vous êtes reconnu.e travailleur handicapé et que vous justifiez des diplômes ou
du niveau d’études exigés aux concours externes.

Merci de candidater en envoyant vos CV et LM, dernier arrêté et attestation
RQTH.

Conditions d'exercice

Rémunération

• Statutaire + Régime indemnitaire + Complément de Traitement Indiciaire + Prime de Service Public

Avantages

Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.

- Carte restaurant (210,90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)

Poste ouvert au télétravail

Non

Critères candidat

Diplôme requis pour le poste

Aucun

Contacts et informations complémentaires

Besoin d'informations sur le poste ?


Nadège LITEAU Responsable de la coordination des parcours (02 40 41 51 52/ 06 08 66 52 17)
Florence GRANGER Chargée de projets au 06 38 41 35 53



Besoin d’informations sur votre candidature ?


Jérémie ORAIN, Gestionnaire RH (02.52.10.81-45)

Date d'entretien prévue le :

27/04/2026

Localisation employeur

Ville

NANTES


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