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30/04/2024
C
Assistants territoriaux socio-éducatifs
-
Postes basés à Nantes
DGDCS – Cohésion Sociale
Direction de la Petite Enfance
Accompagnant Educatif Petite Enfance H/F
CDD
6 mois
01/05/2025
Temps complet
À la recherche d'un nouvel emploi ? Découvrez Nantes Métropole, une Ville dynamique et attractive, et explorez les possibilités professionnelles offertes par la collectivité !
La Ville de Nantes soutient le développement de l’accueil des tout-petits à travers 22 multi-accueils répartis sur ses 11 quartiers.
La Direction de la Petite Enfance facilite la recherche de modes de garde pour les familles et a co-construit, avec parents et professionnels, une Charte Qualité.
L’accompagnant·e éducatif·ve de petite enfance (AEPE) répond aux besoins de chaque enfant et accompagne les parents en collaboration avec l’équipe et les partenaires. Il·elle contribue à l’accueil, la socialisation et le développement des 0-3 ans, tout en garantissant leur sécurité physique et affective.Il·elle veille à l’application des normes d’hygiène et environnementales et facilite la coordination entre l’équipe éducative et l’équipe technique.
Activités principales :
Informations complémentaires :
Vous êtes titulaire du CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (AEPE), un diplôme indispensable pour exercer ce poste. En l'absence de transmission du diplôme, la candidature ne pourra pas être étudiée.
Vous maîtrisez l’accompagnement au développement physique, moteur et affectif des enfants de 0 à 3 ans et êtes en capacité de proposer des activités adaptées à leur âge.
Votre connaissance des techniques de soin et d’hygiène corporelle (toilette, change, habillement, alimentation, acquisition de la propreté) ainsi que des règles d’hygiène des locaux, notamment les principes HACCP, vous permet d’assurer le bien-être des enfants au quotidien.
Appréciant le travail en équipe, vous savez faire preuve de patience, de discrétion et d’adaptabilité afin de répondre aux besoins des enfants et d’établir une relation de confiance avec les familles et vos collègues.
Ces missions vous intéressent, rejoignez nous !
Aucune
Selon profil Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Complément de Traitement Indiciaire + Prime de Service Public
Selon profil Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.- Carte restaurant (207,10€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Non
Certificat d'aptitude professionnelle Petite Enfance (CAP PE)
Christine Dupas christine.dupas@mairie-nantes.frNatacha Jeantet natacha.jeantet@mairienantes.frMarie Niveleau marie.niveleau@mairie-nantes.fr
Christine Dupas christine.dupas@mairie-nantes.frNatacha Jeantet natacha.jeantet@mairie-nantes.frMarie Niveleau marie.niveleau@mairie-nantes.fr
Marie Niveleau