Description de la DIS et des missions GDV

Sous la responsabilité du directeur de l'inclusion sociale, vous soutenez la gouvernance politique en direction des gens du voyage. Vous coordonnez l'action territoriale et développez une stratégie d'actions locales avec les communes et les associations.

Vous soutenez, animez et accompagnez la vie locale et le développement social des espaces de vie des voyageurs en coordonnant l'information et la médiation de proximité et soutenant le pouvoir d'agir des habitants.

Vous pilotez la gestion des aires d'accueil et des terrains gens du voyages et structurez la politique métropolitaine en direction des voyageurs en lien avec la direction de l'Habitat.

Enfin, vous managez une équipe composée d'un.e chargé.e de mission, de 4 agents de développement et d'une assistante. Vous définissez le projet de service et participez à la création de ce nouveau service.

A ce titre, vos activités sont:

Assurer la coordination la politique publique gens du voyage à l’échelon métropolitain

Assurer le lien aux communes, aux associations de voyageurs

Apporter son soutien au vice- président en charge de la politique publique

Participer aux travaux du schéma départemental des gens du voyage

Piloter la gestion des structures d’accueil des gens du voyage (aires d’accueil et TEFLs)
Piloter la gestion des aires d’accueil et des TEFLs sur le volet administratif et juridique

Piloter le marché de gestion des aires et des TEFLs.

Piloter le marché d’accès aux droits et de médiation

Piloter la budget en lien avec la cellule de gestion de la direction

Travailler en lien étroit avec la cellule patrimoine et la direction de l’habitat pour la programmation des travaux

 
Piloter le développement des projets sociaux sur les structures d’accueil des gens du voyage (aires d’accueil et TEFLs)

Animer les commissions d’attribution des places sédentarisées, des TEFLs, Logements adaptés,

Gérer les situations individuelles, les demandes de dérogations,

Assurer du suivi des demandes des voyageurs

Animer le dialogue de proximité entre les voyageurs, les communes, les associations.

 Manager

Animer, coordonner et manager le service, dans l’objectif d’une montée en compétences de cette thématique dans le cadre de la stratégie définie et d’un déploiement opérationnel des différentes actions

Vous maîtrisez le fonctionnement des collectivités territoriales et disposez d'une bonne compréhension des enjeux territoriaux. Vous avez une expérience de la conduite de projets complexes dans un système multi-acteurs.

De plus, votre goût pour une action de terrain, votre capacité à établir une relation de proximité en passant par le dialogue, votre adaptabilité relationnelle et vos talents d’animateur seront indispensables pour renforcer les liens avec vos équipes, les communes, les acteurs du secteur et construire avec eux un partenariat de confiance.

Sous savez être diplomate, force de propositions, négocier et prendre des décisions.