Coordinateur maison de santé - Nantes Nord H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2025-12374  

Date limite de candidature

30/04/2025

Catégorie

B

Cadre d'emploi

Rédacteurs Territoriaux

Niveau de responsabilité / fonction

RI Fonction Niveau 2

Nombre de postes à pourvoir

1

Où je postule ?

Direction Générale

DGCITES – Citoyennetés et Territoires Solidaires

Direction

Direction de Quartiers Nord

Description du poste

Intitulé du poste

Coordinateur maison de santé - Nantes Nord H/F

Nature de l'emploi

CDD

Temps de travail

Temps complet

En quelques mots

 

Relevez de nouveaux défis et épanouissez-vous professionnellement au cœur d'une métropole en pleine évolution. Rejoignez-nous dès maintenant et laissez votre talent s'exprimer !

Description du service et du poste

La direction générale Citoyennetés et territoires solidaires (DG Cités) a pour vocation première d'agir en proximité des habitant·e·s.

 

Activités principales :

 

1/ Assurer l’animation de la maison de santé et développer des actions santé sur le territoire

 

  • Faciliter le développement de l’inter-connaissance entre les différents porteurs de projets (professionnels de santé, associations, habitants).
    Favoriser la prise en compte des besoins des habitants dans les actions menées au sein de la maison de santé pluriprofessionnelle. Être en capacité de comprendre les enjeux des actions de santé publique sur le territoire et de les expliquer aux différents partenaires.
  • Assurer la liaison avec les professionnels de santé dans l’articulation des différents projets. Travailler en articulation avec les médiateurs en santé.
  • Assister les porteurs de projet dans la réalisation de leurs projets au sein de la maison de santé et sur le territoire.
  • Participer activement à l’animation du réseau de santé du quartier, véritable outil de coordination et de prise en compte par les maisons de santé des besoins du territoire.

 

2/ Porter les dimensions accueil/information/orientation de la maison de santé pluriprofessionnelle

 

  •  Animer et favoriser la mise en place de temps d’informations et d’orientation des habitants (accès aux droits, groupe d’échange sur des enjeux santé,…) en veillant à la prise en compte des besoins individuels.
  • Renseigner et/ou orienter les usagers sur les différents services et actions de prévention organisés au sein de la maison de santé pluriprofessionnelle.
  • Assurer la référence (lien fonctionnel) de l’agent d’accueil de la maison de santé (si la collectivité procède à un recrutement complémentaire sur les fonctions d’accueil et de gestion de l’équipement).
  • Assurer la référence de l'agent SIAP (si la collectivité décide de mettre en place cette prestation).
  • Gestion du fond documentaire.
  • Faire vivre les espaces individuels et collectifs au sein de l’équipement (salle de réunion, hall d’accueil, bureaux partagés, …).

 

Profil recherché

 


Dans l'idéal, vous avez des connaissances des collectivités territoriales et des associations. Mais aussi, des concepts de santé globale et de santé communautaire et du fonctionnement des professionnels de santé libéraux.


Vous maîtrisez les outils informatiques, messagerie, Writer, Calc, Outlook, logiciel gestion de réservations de salle.

 

Vous avez la capacité d’animation de groupes ainsi que de travailler avec des partenaires multiples (professionnels libéraux, associations, habitants…) mais aussi de travailler en autonomie, en priorisant vos activités, dans la transparence, le dialogue et la transversalité.


 

Conditions d'exercice

Rémunération

* Selon profil
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de service public

Avantages


Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.

- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
*Selon profil

Poste ouvert au télétravail

Non

Localisation employeur

Ville

NANTES