Informations générales
Date limite de candidature
12/04/2026
Catégorie
A
Cadre d'emploi
Assistants territoriaux socio-éducatifs
Niveau de responsabilité / fonction
RI Responsabilité 3.2
Nombre de postes à pourvoir
2
Lieu d'exercice des fonctions
CCAS Nantes - 1bis Place Saint Similien - 44000 Nantes
Où je postule ?
Direction Générale
DGDCS – Cohésion Sociale
Direction
Direction de l'Inclusion Sociale
Description du poste
Intitulé du poste
Conseiller Solidaire H/F
Nature de l'emploi
Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)
Poste à pourvoir à partir du
01/06/2026
Temps de travail
Temps complet
En quelques mots
Direction Générale Déléguée à la Cohésion Sociale (DGDCS) et du Département Prévention et Solidarités, la Direction de l'Inclusion Sociale intervient dans l’aide et l’accompagnement des nantais-es en situation de fragilité sociale.
Rattaché au PRUAD, le Service Accompagnement Social est composé de 23 agents. L'activité de ce dernier s'articule autour de deux missions, la Mission Stabilisation Logement et celle du Conseil Solidaire.
Description du service et du poste
Le CCAS de la Ville de Nantes recherche deux Conseillers Solidaire H/F pour rejoindre le Service Accompagnement Social !
Votre mission ? Délivrer auprès des nantais.es en situation de précarité des conseils socio-budgétaires sur les différents champ de la vie quotidienne. Vous les aidez à accéder à leurs droits en mobilisant les aides et services du CCAS ou des autres acteurs avec l’objectif global d’améliorer leur reste pour vivre budgétaire et contribuer à la sécurisation de leur parcours de vie.
Vos activités sont les suivantes :
- Assurer une fonction de conseil et d'expertise à visée socio-éducative dans le domaine de la vie quotidienne (Conseil Solidaire) : Vous assurez des entretiens individuels sur rendez-vous pour l’accompagnement socio-budgétaire de l’usager. Vous assurez les permanences Conseil Solidaire (au CCAS, en mairies annexes, maisons de quartier, antennes de la Maison de l’Emploi, …). Vous assurez l’accueil des situations sociales complexes, urgentes et/ou exceptionnelles (permanences sociales, Plan de sauvegarde, …), vous les accompagnez si besoin. Vous participez aux commissions d’étude des demandes de soutien personnalisé. Vous assurez une veille sur les évolutions législatives et les innovations permettant une meilleure adaptation des prestations et services aux besoins des usagers.
- Impulser et/ou contribuer aux projets visant à ajuster ou à mettre en place de nouvelles offres de service : Vous élaborez des projets collectifs, en lien avec des partenaires, en assurez l’animation et l’évaluation. Vous contribuez à l‘analyse des besoins sociaux, à la mise en œuvre du plan d’action et à la réalisation des bilans d’activités du service (volet qualitatif).
- Participer aux dynamiques institutionnelles partenariales : Vous participez aux permanences Points Conseil Budget aux côtés d'associations partenaires. Vous animez des outils de gestion collectifs de budget et participez aux évènements des territoires et rencontres partenariales. Vous informez les directions Ville/Métropole, les partenaires et les Nantais.es sur les missions du service et les aides pouvant être mobilisées en fonction des situations
- Participer à l'évaluation des outils de fonctionnement du service et au développement des outils de communication à destination du public et des professionnels : Vous impulsez et contribuez aux projets afin d'ajuster ou mettre en place de nouvelles offres de service etc.
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme d'état dans le domaine du social (DEAS, DEES, CESF), vous maitrisez les notions d'accompagnement à la gestion budgétaire, de fonctionnement bancaire, de dispositif de micro-finance, de surendettement, de précarité énergétique et de droit à la santé. Vous maitrisez les techniques de conduite d'entretien et d'évaluation sociale. La gestion de situations conflictuelles et complexes n'a plus de secret pour vous. La connaissance du cadre réglementaire et législatif des politiques publiques d’action sociale est un plus.
Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles ainsi que pour votre aptitude à travailler en équipe et en réseau.
Conditions d'exercice
Rémunération
Statutaire + régime indemnitaire + Complément de Traitement Indiciaire + prime de service public
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (207,10€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables (jusqu'300€/an)
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèques CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Poste ouvert au télétravail
Non
Contacts et informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Annabelle DUVAL, Responsable Service Accompagnement Social, 07 77 73 34 01
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Emmanuelle BONNET-GUILLAUDEAU, Gestionnaire référent recrutement, 07 64 77 54 13
Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation, votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant, au plus tard le 12/04/2026.
Les jurys auront lieu le 04/05/2026 après-midi & 07/05/2026 matin.
Date d'entretien prévue le :
04/05/2026
Localisation employeur
Ville
NANTES