Informations générales
Date limite de candidature
22/08/2025
Catégorie
A
Cadre d'emploi
Ingénieurs territoriaux
Niveau de responsabilité / fonction
RI Responsabilité 3.2
Nombre de postes à pourvoir
1
Lieu d'exercice des fonctions
Bâtiment Le Nantil - 1, rue Célestin Freinet à Nantes
Où je postule ?
Direction Générale
DGR – Ressources
Direction
BATII - Direction de la Stratégie Patrimoniale
Description du poste
Intitulé du poste
Chef de projets conduite d'opérations H/F
Nature de l'emploi
Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)
Temps de travail
Temps complet
En quelques mots
Proximité, innovation et engagement : Rejoignez Nantes Métropole, la Ville de Nantes et son CCAS ! Des opportunités professionnelles diverses, au cœur d'une métropole en constante évolution.
Description du service et du poste
Direction Générale Ressources (DGR)
Département Bâtiment, Architecture, Travaux, Ingénierie, Immobilier (BATII)
Sur un territoire dynamique, la collectivité, mutualisée entre la Ville de Nantes et Nantes Métropole, est propriétaire d’un patrimoine bâti diversifié de plus de 1,7 millions de m² dont le Département BATII assure la maintenance, l’entretien durable et les travaux d’amélioration. Le Département BATII conduit également de nombreux projets d’équipements nouveaux. Au sein de la Direction stratégie patrimoniale, les Pôles Patrimoine pilotent l’ensemble des travaux de conservation du patrimoine dans un esprit de gestion visant à assurer la performance écologique du patrimoine de la Ville de Nantes et de Nantes Métropole.
Rattaché·e à la responsable d’unité « projets », vous pilotez des projets d’entretien complexes ou de grosses réhabilitations et restauration sur le patrimoine bâti de la ville de Nantes et de la Métropole, inscrits au Plan Pluriannuel d’Investissement.
Activités principales :
- Assurer le montage et le pilotage de projets :
- participer aux études de programmation et de définition des besoins
- réaliser des études de faisabilité et de diagnostic de l’existant
- piloter ou réaliser les programmes, déterminer les coûts, délais, contraintes techniques, juridiques et organisationnelles du projet
- apporter à la maîtrise d'ouvrage des éléments techniques d'aide à la décision
- conduire l’ensemble des étapes du projet, de la faisabilité à la conduite opérationnelle en phase travaux jusqu’à la réception puis la GPA
- passer les marchés de maîtrise d’œuvre, suivre les études en s’assurant du respect du programme
- faire appliquer les règles de conception des ouvrages (code de la construction, de l’urbanisme, etc)
- intégrer les notions de durabilité, coût global, maintenance et transition énergétique dans les projets
- assurer l’interface avec la Direction Atelier Exploitation Energie Livraison Evenementiel
- participer, en tant que responsable du dossier, au suivi des sinistres ou contentieux des chantiers en lien avec la direction du service juridique et proposer des solutions adéquates
- Garantir le suivi technique des délégations de Service Public :
- participer au groupe de suivi et assurer une veille technique dans le respect des conventions passées
- Assurer des missions transversales propres au service et participer au processus qualité sécurité environnement
Profil recherché
Vous disposez de connaissances avérées en bâtiments TCE, conduite d’opérations et management de projet.
Vous êtes expert·e des réglementations ERP, marchés publics, sécurité incendie, handicap et développement durable.
Vous connaissez également le fonctionnement des services publics et des différentes formes de maîtrise d’ouvrage publique.
Votre capacité à faciliter la prise de décision, à travailler en transversalité et à coordonner/mobiliser différents acteurs sont reconnues.
Vous savez faire preuve de leadership, d'autonomie, de méthode et de rigueur dans l’exercice de vos fonctions et disposez d’une approche neutre et globale des situations.
Conditions d'exercice
Rémunération
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de service public
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (207,10€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Poste ouvert au télétravail
Oui
Contacts et informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Elisabeth CRAMET, responsable unité Projets, au 02.40.41.97.77
Philippe PETIT, responsable du pôle patrimoine A, au 02.40.41.99.83
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Sophie MERCERON, Département RH, au 02 52 10 80 13
Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation et votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant au plus tard le 22 août 2025
Localisation employeur
Ville
NANTES