Agent d'accueil et d'informations H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2026-15969  

Date limite de candidature

30/08/2026

Catégorie

C

Cadre d'emploi

Adjoints administratifs Territoriaux

Niveau de responsabilité / fonction

-

Nombre de postes à pourvoir

1

Lieu d'exercice des fonctions

CCAS - 1bis Place Saint Similien - 44000 Nantes

Où je postule ?

Direction Générale

DGDCS – Cohésion Sociale

Direction

Direction de l'Inclusion Sociale

Description du poste

Intitulé du poste

Agent d'accueil et d'informations H/F

Nature de l'emploi

Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)

Poste à pourvoir à partir du

01/11/2026

Temps de travail

Temps complet

En quelques mots

Vous avez le sens de l’écoute, aimez accompagner les publics et souhaitez contribuer à une action sociale de proximité ? Rejoignez le CCAS de Nantes et participez à une mission essentielle : faciliter l’accès aux droits et accompagner les nantais dans leurs démarches au quotidien ! 

 

 Le Pôle Relations Usagers et Accès aux Droits recrute son ou sa futur.e Agent.e d'accueil et d'informations !

Description du service et du poste

Rattaché à la Direction de l’Inclusion Sociale, le Pôle Relations Usagers et Accès aux Droits regroupe une équipe de professionnels engagés dans l’accueil, l’information et l’accompagnement des habitants. Au sein du Service prestations et proximité, vous intégrerez une équipe pluri-professionnelle qui accueille chaque année plusieurs milliers de Nantais et œuvre au quotidien pour lutter contre le non-recours aux droits.

Votre mission principale ? Sous la responsabilité d'une coordinatrice d'unité, vous accueillez, informez, orientez et délivrez les aides facultatives du CCAS afin de sécuriser les parcours de vie des nantais et lutter contre le non-recours aux droits. 

A ce titre, vos activités consistent à

  • Accueillir les habitants en accueil physique, téléphonique et numérique, écouter leur demande et les orienter vers les interlocuteurs adaptés.
  • Réaliser un premier diagnostic des besoins et des droits afin de faciliter l’accès aux dispositifs sociaux.
  • Informer les usagers sur les aides et services proposés par le CCAS et accompagner / conseiller dans leurs démarches administratives.
  • Instruire les demandes d’aides facultatives et assurer la domiciliation administrative des personnes concernées.
  • Accompagner les usagers dans la constitution de leurs dossiers et les conseiller dans leurs démarches.
  • Participer, selon les besoins du service et vos appétences, à des missions complémentaires : régie, domiciliation, soutien personnalisé, médiation numérique ou accompagnement administratif.
  • Assurer la gestion de la régie en délivrant les aides facultatives accordées aux usagers, dans le respect du règlement municipal et des règles comptables en vigueur, et garantir la tenue quotidienne des outils de suivi comptable.
  • Renseigner et mettre à jour les informations relatives aux démarches des usagers dans les logiciels métiers afin de garantir la traçabilité des actions réalisées et la qualité du suivi des accompagnements.

Profil recherché

Vous disposez d’une bonne connaissance de l’environnement social, des dispositifs d’accès aux droits et des publics en situation de précarité. Vous savez écouter, analyser une demande et apporter une réponse adaptée. Une expérience ou une formation dans le domaine de la comptabilité ou de la gestion administrative serait un plus.

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous faites preuve de discrétion, de rigueur et de patience. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers.

Votre capacité à instaurer une relation de confiance, à gérer des situations parfois complexes et à accompagner chaque usager avec bienveillance sera un véritable atout pour réussir dans ce poste.

Conditions d'exercice

Rémunération

Statutaire + Régime Indemnitaire + Complément de Traitement Indiciaire (Prime Segur) + Prime de service public

Avantages

Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.

- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)

Poste ouvert au télétravail

Non

Contacts et informations complémentaires

Besoin d'informations sur le poste ?

Marie Chevalier, Coordinatrice accueil social - 02 40 99 27 16/ 06 65 43 49 02

Besoin d’informations sur votre candidature ?

Emmanuelle BONNET-GUILLAUDEAU, gestionnaire référente recrutement, 02 52 10 81 53

Date d'entretien prévue le :

21/09/2026

Localisation employeur

Ville

NANTES