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2026-15688 - Coordinateur parcours Citad'elles H/F

Wed, 15 Jul 2026 08:10:26 Z

Description du poste :
Initié par la Ville de Nantes avec le concours de plusieurs partenaires, Citad’elles, est un centre ressource innovant, avec une offre de services pluridisciplinaire, ouvert 24h/24h , 7j/7j pour les femmes victimes de violences et leurs enfants. Il incarne l’ambition politique d’une ville non sexiste à 10 ans. Vos missions: Assurer la fonction de premier accueil et d’orientation - Assurer un accueil dans toutes ses dimensions gratuit/anonyme, avec/sans rendez- vous. Mettre en œuvre l’écoute active et l’analyse des besoins pour mettre en place un parcours de sortie des violences - Effectuer des entretiens de contenance sur le temps de l’urgence - Orienter vers les opérateurs et/ou les partenaires du centre et/ou du territoire, tout en coordonnant la cohérence du parcours au sein de Citad’elles - Assumer l’accueil téléphonique Assurer une mission d’accompagnement pour les femmes, avec/sans enfant - Assurer un suivi dans le cadre d’un parcours de reconstruction en réajustant son accompagnement en fonction des évolutions des situations, des besoins identifiés et des souhaits - Participer/animer des concertations avec les opérateurs ainsi qu’avec les partenaires du territoire pour les situations complexes/préoccupantes - Face à une situation de crise, assurer une solution de mise en sécurité d'urgence et temporaire, particulièrement en fin de journée, les week-ends et les jours fériés, dans les hébergements de mise en sécurité. - Garantir la sécurité physique et psychologique des femmes et des enfants. Evaluer la situation pour s’assurer que la santé physique/psychique de la femme et/ou des enfants permet une prise en charge dans un hébergement de mise en sécurité. - Appeler les services de soins du CHU de Nantes pour une prise en charge sanitaire de la femme et/ou des enfants. - Rédiger des signalements et des informations préoccupantes si nécessaire - Etablir des attestations de suivi à la demande des femmes et/ou des avocats pour les audiences en correctionnelle, aux assisses, auprès du juge des mineurs ou du juge aux affaires familiales Contribuer à la traçabilité pour permettre la continuité de l’accompagnement et la qualité du suivi - Garantir la saisie des informations concernant les femmes et enfants sur le logiciel métier Esabora afin de suivre leur parcours d'accompagnement. - Réaliser les transmissions écrites/orales à l’équipe de coordination de jour et de nuit sur les temps dédiés ainsi qu’aux opérateurs - Notifier tout évènement ou situation par écrit ayant amené à faire appel au cadre d’astreinte. Contribuer au développement de l’activité du centre - Participer/contribuer à des réunions de coordination et de service, des réunions d'analyse, ainsi qu’à des actions de formation - Contribuer aux bilans évaluatifs - Partager son expertise dans le cadre des instances et groupes de travail du centre - Participer aux réflexions et actions de sensibilisation auprès des professionnels et des publics

Vous avez des connaissances sur les droits et les dispositifs apportés aux femmes victimes de violence. Vous avez de bonnes connaissances sur les psychotraumatismes liés à ces violences. Vous avez une expérience réussie sur l'accompagnement des situations sociales complexes. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous avez des qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous êtes diplomate, discret.e et rigoureux.se. Ces missions vous intéressent, rejoignez-vous !
Ville : NANTES

2026-14401 - Auxiliaire de puériculture H/F

Mon, 13 Jul 2026 22:45:35 Z

Description du poste :
La Direction Petite Enfance applique dans ses crèches municipales les valeurs de la Charte Qualité nantaise, co-construite avec parents et professionnels. Elle développe une offre mixte (accueil régulier, d’urgence) et privilégie l’accueil d’âges mélangés. Un pôle médical assure le suivi des enfants en situation de handicap. Elle mène des projets innovants, comme la “cuisine alternative” intégrant des plats végétariens et la “crèche nature” axée sur la végétalisation et des pratiques écoresponsables. Chaque crèche définit ses propres initiatives, telles que le langage signé, la libre circulation des enfants ou encore l’observation renforcée des auxiliaires de puériculture. Au sein de la crèche, l’auxiliaire de puériculture intègre une équipe pluridisciplinaire, encadrée par un éducateur de jeunes enfants. Selon les possibilités, il.elle peut suivre des formations pour enrichir ses compétences. Une psychologue intervient également pour des séances d’analyse de la pratique. Au sein de la crèche, l’auxiliaire de puériculture intègre une équipe pluridisciplinaire et contribue au bien-être et au développement des enfants de 0 à 3 ans. Activités principales : Prendre en charge les enfants et accompagner leur développement : Accueillir les enfants et établir une relation de confiance avec les familles. Proposer des activités d’éveil et d’éducation adaptées, en lien avec le projet éducatif et social. Répondre aux besoins fondamentaux des enfants en assurant leur bien-être physique, affectif et psychomoteur dans un environnement sécurisé. Encourager progressivement l’autonomie de l’enfant dans les gestes du quotidien. Observer l’évolution des enfants et ajuster les pratiques éducatives en conséquence. Organiser et participer à la vie de la crèche : Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins des enfants (repos, repas, jeux, etc.). Contribuer à la mise en œuvre du projet d’établissement et participer aux réflexions collectives sur les pratiques professionnelles. Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire et échanger sur l’accompagnement des enfants. Participer aux séances d’analyse de la pratique avec la psychologue et aux formations proposées pour enrichir ses compétences. Informations complémentaires : Postes basés à Nantes Travail en semaine du lundi au vendredi Horaires de travail : 7h30 par jour avec une pause méridienne de 45 min Horaires de nos MAPEs : 7h30 à 18h30 Jours de récupération et congés : 45 jours Possibilité d'une durée de collaboration jusqu'à 4 ans Postes à temps plein ou temps non complet

Titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture, vous êtes riche d’une expérience et/ou d’une forte appétence pour l’accueil et l’accompagnement des jeunes enfants (poste ouvert aux nouveaux diplômés). Vous maîtrisez les soins d’hygiène et les activités adaptées aux jeunes enfants, tout en connaissant le cadre réglementaire de la petite enfance. Vous êtes observateur·rice, discret·e et patient·e, vous faites preuve d’analyse, d’initiative et de pédagogie. Vos qualités relationnelles vous permettent d’adapter votre écoute et de transmettre avec précision les informations aux parents, collègues et responsables. Envie de contribuer à un projet porteur de sens ? Rejoignez-nous !
Ville : Nantes

2026-14383 - Psychomotricien.ienne H/F

Mon, 13 Jul 2026 22:45:30 Z

Description du poste :
Activités principales : Vous êtes chargé(e)s d’intervenir auprès des équipes des établissements, en lien avec le responsable d’établissement, le médecin et le responsable du pôle santé. Objectifs : - Contribuer à l’actualisation des connaissances des agents sur le développement psychomoteur de l’enfant et l’importance du mouvement. - Favoriser des mises en lien entre les situations vécues et des points théoriques. - Apporter une réflexion approfondie sur le portage aussi bien physique que psychique et sensibiliser sur les installations et mobilisations à favoriser pour les bébés et jeunes enfants. - Donner une place au corps du professionnel : tonus, dialogue tonique, qualité de mouvement, communication verbale et non verbale. - Contribuer à la réflexion des équipes sur l’accompagnement des enfants dans leur développement psychomoteur : Réflexion sur l’aménagement de l’espace, au choix des jouets et du matériel, réflexion sur la motricité libre et le jeu, mise en place de repères spatiaux et temporels... - Contribuer en pluridisciplinarité, au dépistage des enfants présentant des troubles du développement, en lien avec le médecin du pole santé. - Soutenir les équipes en charge d’un enfant en situation de handicap ou présentant un trouble du développement psychomoteur, en lien avec le médecin du pôle santé. - Favoriser l’inclusion des enfants en situation de handicap au sein du groupe, dans la vie de la structure. - Participer aux réunions institutionnelles (réunion d’équipe de crèches, Réunion d’équipe pôle santé...) Environnement du poste: Législation en vigueur pour l’accueil des moins de 6 ans Politique publique petite enfance Règlement de fonctionnement des établissements Relations internes Pôle santé, équipes de crèches Déplacements professionnels fréquents Temps de travail / Horaires 0,5 ETP interventions dans la plage horaire d’ouverture des MAPE, 1/2 journée ou journée complète

vous possédez impérativement un DE psychomotricien et les connaissances et compétences suivantes: Développement du bébé et du très jeune enfant Observations Capacités relationnelles et pédagogiques Capacités d’adaptation Capacités organisationnelle Si vous disposez de ces compétences, et que vous avez envie de vous investir dans une équipe dynamique, alors postulez en ligne ! Rejoignez nous !!
Ville : Nantes

2026-15951 - Métallier chaudronnier H/F

Wed, 08 Jul 2026 09:52:08 Z

Description du poste :
Sous l’autorité du chef d’ateliers, vous réalisez la maintenance préventive, curative et améliorative des installations de l’usine de l’eau et des stations associées A ce titre vos missions sont les suivantes : Assurer la maintenance des équipements (préventive, curative et améliorative), à savoir : Prendre en charge et conduire les interventions selon les consignes du chef d’atelier Effectuer des travaux de métallerie, serrurerie et soudure Réaliser des travaux de chaudronnerie (à partir de métal en feuille, fabrication de tuyauterie….) Utiliser les outils et machines spécifiques au travail de l’acier et autres métaux (plieuse, scies, ...) Respecter et mettre en place les mesures de sécurité nécessaires aux chantiers. Assurer la conception et la fabrication de pièces/équipements spécifiques. Renseigner la GMAO aux différentes étapes des chantiers.

De formation en métallerie ou chaudronnerie, vous disposez dans l'idéal de connaissances dans le domaine de l’eau. Doté·e de connaissances en techniques de lecture de plan ainsi qu’en règles de sécurité applicables à un chantier, vous savez rendre compte de votre activité. Vous êtes reconnu pour votre sens relationnel et votre goût du travail en équipe. Vous possédez également des capacités d’organisation et un bon esprit d’initiatives. Vous êtes titulaire du permis B.
Ville : Nantes

2026-15943 - Agent de conduite installations usine et stations H/F

Mon, 06 Jul 2026 22:48:43 Z

Description du poste :
Sous l'autorité du coordonnateur process, vous participez en binôme à la conduite de l’usine de production d‘eau potable et des sites associés. Votre missions principale est de veiller au bon fonctionnement des installations via la supervision et en effectuant des tournées de contrôle des équipements. A ce titre : Vous êtes le premier lien avec les équipes de maintenance Vous effectuez des diagnostics de premier niveau. Vous effectuez la mise à disposition des installations par des manœuvres, condamnations /consignations d’équipements, selon les procédures internes. Vous réalisez le dépotage de produits chimiques. Enfin, vous appliquez les consignes d’hygiène, de sécurité et d’environnement. Permis B obligatoire. Habilitation électrique BR souhaitée. Travail en horaires alternés (rotation 3x8) - Astreinte.

De formation aux métiers de l’électrotechnique ou aux métiers de l’eau, (MEI, GEMEAU…) , vous avez des connaissances en électricité, et vous savez lire des schémas et plans.et maîtrisez les outils bureautiques usuels, Vous disposez de qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. Reconnu·e pour votre sens de l’anticipation et des priorités, vous savez faire preuve d’autonomie, de rigueur et d’adaptabilité dans l’exercice de vos fonctions. Titulaire du permis B, vous ne présentez pas d’allergie connue aux produits chimiques, vous n’avez pas le vertige (travail en hauteur) et savez nager. Débutant bienvenu.
Ville : Nantes

2026-15866 - EJE Responsable d'unité H/F

Mon, 06 Jul 2026 22:46:40 Z

Description du poste :
Activités principales : - Membre de l’équipe de direction du multi-accueil, l’EJE responsable d’unité encadre une unité d’accueil. Il (elle) conduit les actions éducatives en cohérence avec le projet éducatif et social et dans le respect du cadre réglementaire. - Responsable pédagogique de l’unité et membre de l’équipe éducative, vous assurez des missions éducatives sur plusieurs champs : - Vous participez à la construction du projet éducatif et social (PES). - Vous veillez sur l’unité à la cohérence éducative et menez une réflexion d’équipe en vue d’une appropriation du projet d’unité et de la déclinaison du PES, - Vous accueillez l’enfant de manière individualisé en respectant son développement et son rythme. Vous transmettez des apports théoriques sur le développement psychologique et physiologique de l’enfant et veillez à la prise en compte par l’équipe de la dimension collective du groupe d’enfants. - Vous observez et veillez à la prise en considération de tous les enfants. Vous participez à la construction d’outils de suivi et leur évolution ; vous agissez en prévention et alertez sur les situations particulières. Vous transmettez et recueillez auprès des familles les informations quotidiennes. Vous les accompagnez et professionnalisez l’équipe sur la parentalité - Vous accompagnez et soutenez l’équipe dans l’ajustement de ses pratiques éducatives et aidez à la prise de recul, avec l'organisation du travail partenarial et veillez à l'encadrement des stagiaires présents au sein de l'unité

Éducateur·trice de jeunes enfants diplômé(e) d’État : - Vous connaissez le cadre réglementaire applicable aux établissements petite enfance et avez des compétences en management. - Vous savez vous positionner en tant que membre d’une équipe de direction et vous situer dans la dimension du multi-accueil. - Vous maîtrisez les démarches pédagogiques, la prise en charge personnalisée de jeunes enfants et la gestion de groupes. Vous avez des capacités d’observation et de soutien à la parentalité. - Vous êtes reconnu.e pour être force de décision et savez réguler et gérer les conflits. - Votre goût du travail en équipe s’allie à votre grand sens relationnel. - Vous devez être réactif.ve et capable de vous adapter. Si vous disposez de ces compétences, et que vous avez envie de vous investir dans une équipe dynamique, alors postulez en ligne ! Rejoignez-nous !!
Ville : Nantes

2026-15945 - STAGE NON GRATIFIE Evaluation des réponses collectives au sein du PRE de Nantes H/F

Mon, 06 Jul 2026 06:55:44 Z

Description du poste :
En tant que dispositif national de la Politique de la ville, le PRE de Nantes est soutenue par l’Agence Nationale pour la Cohésion des Territoires (ANCT) au travers d’un financement pluriannuel sur la période 2024 à 2026. Dans ce cadre, une évaluation finale doit être réalisée à l’issue des 3 ans qui prendra la forme d’un bilan global. Missions confiées: - Réaliser l’évaluation d’un certains nombre d’actions du PRE préalablement définies : Rencontrer les acteurs concernés (associations, référents de parcours, responsables de projets transversaux) Venir observer les actions ; Identifier des indicateurs de résultats ; Mener des entretiens de recueil des données sur les actions conduites auprès des parents et enfants bénéficiaires ; Mesurer l’impact des actions pour les bénéficiaires (parents et enfants) ; Recueillir l’avis des bénéficiaires ainsi que celui des professionnels menant les actions ; Analyser l’ensemble des données recueillies pour produire une analyse globale ; Rédiger un rapport d’évaluation

Vous recherchez un stage riche et stimulant Nantes Métropole vous offre l’opportunité de travailler sur des projets variés et porteurs de sens, en collaboration avec des équipes dynamiques et engagées. Vous êtes étudiant en Sciences de l’Éducation et de la formation, Intervention et Développement local, Intervention et Développement social ou FLE Vous maîtrisez la méthodologie de projet : capacité à conduire un diagnostic, à structurer une analyse et à comprendre les dynamiques institutionnelles et partenariales Vous avez des aptitudes à réaliser et concevoir des entretiens avec différents acteurs de la communauté éducative Curieux.se, autonome, vos connaissances dans la conception et l’animation de démarches de sensibilisation des enfants et des adultes sont appréciées Votre capacité à travailler en équipe dans une rigueur professionnelle est un véritable atout. Vous vous reconnaissez ? Alors, n'hésitez plus, ce stage est fait pour vous !
Ville : NANTES

2026-15933 - Psychologue pour le Centre de Ressources Territorial à temps partiel 4/10e

Fri, 03 Jul 2026 22:48:39 Z

Description du poste :
Au sein de la Direction du Parcours de Vie des Aînés, vous êtes rattaché·e au centre de ressources territorial et proposez un accompagnement psychologique aux bénéficiaires, aux aidants et aux professionnels dans les problématiques rencontrées à domicile. Activités principales : Vos missions : A ce titre, vos missions principales s’orientent sur 2 périmètres : Auprès du public : - Proposer des entretiens de soutien aux bénéficiaires et aux proches aidants à domicile ou par téléphone - Réaliser une évaluation des signes cliniques ou cognitifs - Participer au repérage des signes d’épuisement des aidants - Accompagner la réflexion sur le projet de vie - Organiser un relai extérieur dès que nécessaire Auprès de l'équipe et des partenaires : - Assurer la traçabilité des interventions - Soutenir l’équipe, apporter un éclairage et soutenir le développement des compétences - Proposer ponctuellement des formations dans le cadre du volet 1 du CRT - Participer à la qualité et à l’évolution du service A noter : ce poste est proposé en temps partiel : 4/10°, dont les modalités horaires proposées sont de 2 jours par semaine, à définir conjointement. Les entretiens auront lieu le 8 Octobre 2026 (matin)

Vous êtes titulaire d'un MASTER 2 de psychologie et vous disposez d’une expérience confirmée de psychologue. Doté.e d’une sensibilité marquée pour la gérontologie, vous avez à cœur de soutenir les bénéficiaires et les proches aidants et de favoriser ainsi une amélioration durable de leur qualité de vie. Votre expérience s’appuie sur la réalisation d’entretiens cliniques, l’animation de temps collectifs et la conduite de groupes de régulation, piliers de votre engagement professionnel. Vous êtes reconnu·e pour votre écoute attentive, votre discrétion et votre empathie. Votre appétence pour le travail en équipe, votre dynamisme et votre sens de la diplomatie constituent des atouts essentiels pour vous épanouir dans vos fonctions, mener des projets et développer des relations partenariales solides au service des personnes accompagnées.
Ville : NANTES

2026-15921 - Régisseur des oeuvres H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:48:43 Z

Description du poste :
Sous la responsabilité de la responsable du service, le.la régisseur.e des œuvres intervient de manière transversale sur les collections et les expositions. Il/Elle participe à la gestion des expositions et des mouvements d’œuvres, à la mise en place des accrochages et décrochages. Il/Elle contribue aux actions de préservation et conditionnement des collections. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec la responsable du service, les chargées de collections, la responsable technique du cabinet d’arts graphiques, le régisseur technique des expositions et les agents techniques. 1- Régie des expositions - Assurer la régie de l’exposition Surréelles, une autre traversée du surréalisme, 20 novembre 2026 – 21 mars 2027 : gestion des prêts, gestion des assurances, coordination de l’arrivée et du départ des œuvres en relation avec le prestataire retenu, réalisation des plannings d’accrochage et décrochage, accueil des convoyeurs, réalisation de constats d’état, supervision des accrochage et décrochage, élaboration du PSBC de l’exposition. - Aide au démontage de l’exposition Plants and People : réalisation de constats d’état et organisation des transports. - Suivi du projet « A l’affût » de 2027. 2- Régie des collections - Participation au suivi des prêts des œuvres de la collection : organisation des comités de prêts, gestion des réponses, supervision des départs et retours, convoiements - Participation aux mouvements des œuvres dans le parcours permanent - Intégration des données de suivi des œuvres dans la base GCOLL2 - Entretien des collections – participation au dépoussiérage. - Organisation et supervision du rangement des réserves et espaces de travail des collections.

Savoirs Maîtrise des connaissances administratives, juridiques, techniques et logistiques liées à la régie des œuvres dans le cadre de la gestion des collections et du suivi des expositions Maîtrise des connaissances en conservation préventive Bon niveau en anglais Savoir-faire Autonomie dans la gestion des projets confiés Capacité à coordonner et superviser en mode projet Capacité à rendre compte Respect les règles de sécurité et d'ergonomie au travail Utilisation des logiciels (Excel, world) et de la base de données GCOLL2 (formation envisageable en interne) Savoir être Sensibilité aux œuvres d’art Bon relationnel et sens du travail en équipe Adaptation à la diversité des situations et des interlocuteurs Organisation, anticipation et rigueur Sens du service public
Ville : Nantes
Langue / Niveau :
Anglais : 3- Niveau avancé

2026-14110 - Electrotechnicien H/F

Thu, 26 Mar 2026 15:55:44 Z

Description du poste :
La Ville de Nantes recrute : 3 Electrotechniciens H/F Sous l'autorité du Responsable de la Cellule Air et Eau et au sein d'une équipe de 12 agents, vous avez pour mission d'assurer les analyses, la conduite, la maintenance, les travaux neufs sur les circuits de traitement d’eau, traitement d’air et chaufferies des 5 piscines municipales nantaises. Activités principales : Vous intervenez en maintenance des bâtiments et équipements : Maintenance de 1er niveau du bâtiment, Travaux d’amélioration du quotidien, Maintenance curative (en cas d’arrêt inopiné), Maintenance systématique, vidanges techniques, Maintenance périodique lors d’arrêts programmés, maintenance préventive, Effectuer des améliorations des systèmes automatisés, Réparer les installations techniques et de sécurité, Identifier tous types de travaux à réaliser sur les équipements et faire des propositions d’actions. Vous suivez et contrôlez les interventions des prestataires : Travailler en collaboration étroite avec les fournisseurs, afin de définir au mieux les besoins techniques et d’effectuer les demandes de devis adéquates, Recevoir et accompagner les différents intervenants sur la piscine, Participer aux contrôles annuels périodiques des installations en lien avec le bureau de contrôle, Gérer les approvisionnements des produits non stockés. Vous analysez la qualité de l’eau : Analyses chlore, ph ; relevés mesures et index. Vérifier l’étalonnage des appareils de mesure. Vous assurez des astreintes à tour de rôle avec vos collègues toutes les 10 semaines : astreinte entre 16h et 7h30 sur une semaine, du lundi 16h au lundi suivant 7h30. Vous intervenez sur l'ensemble des équipements municipaux (5 piscines : Jules Verne, Léo Lagrange, Durantière, Dervallières, Petite Amazonie). Horaires : - Période hivernale : 7h30/16h - Période estivale ((mi-mai fin août) : 7h30/16h30.

Diplômé.e dans le domaine de l'électrotechnique, vous possédez de bonnes connaissances en bâtiment, automatisme et électricité, et en normes et règles de sécurité et d’incendie. Vous connaissez les circuits de traitement d’eau, traitement d’air et chaufferies, et l’entretien des organes techniques des piscines. Habilité.e en montage d'échafaudages, vous disposez de compétences en conduite et réalisation de travaux. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vos capacités relationnelles vous permettent de bien travailler en équipe, d'être à l'écoute de vos collègues et de votre hiérarchie. Autonome, vous savez prendre des initiatives et être force de proposition. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et savez faire preuve de réactivité, notamment lors de dépannages. Ce poste nécessite de travailler en milieu chaud et humide. La détention de l'habilitation électrique B1/B2/BR/BC/HOV serait un atout supplémentaire. Permis B indispensable.
Ville : NANTES