https://emploi.metropole.nantes.fr/handlers/offerRss.ashx?LCID=1036&Rss_Profile=4865 fr-FR https://emploi.metropole.nantes.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=14401&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2026-14401 Nantes <b>Description du poste : </b><br /> La Direction Petite Enfance applique dans ses crèches municipales les valeurs de la Charte Qualité nantaise, co-construite avec parents et professionnels. Elle développe une offre mixte (accueil régulier, d’urgence) et privilégie l’accueil d’âges mélangés. Un pôle médical assure le suivi des enfants en situation de handicap. Elle mène des projets innovants, comme la “cuisine alternative” intégrant des plats végétariens et la “crèche nature” axée sur la végétalisation et des pratiques écoresponsables. Chaque crèche définit ses propres initiatives, telles que le langage signé, la libre circulation des enfants ou encore l’observation renforcée des auxiliaires de puériculture. Au sein de la crèche, l’auxiliaire de puériculture intègre une équipe pluridisciplinaire, encadrée par un éducateur de jeunes enfants. Selon les possibilités, il.elle peut suivre des formations pour enrichir ses compétences. Une psychologue intervient également pour des séances d’analyse de la pratique. Au sein de la crèche, l’auxiliaire de puériculture intègre une équipe pluridisciplinaire et contribue au bien-être et au développement des enfants de 0 à 3 ans. Activités principales : Prendre en charge les enfants et accompagner leur développement : Accueillir les enfants et établir une relation de confiance avec les familles. Proposer des activités d’éveil et d’éducation adaptées, en lien avec le projet éducatif et social. Répondre aux besoins fondamentaux des enfants en assurant leur bien-être physique, affectif et psychomoteur dans un environnement sécurisé. Encourager progressivement l’autonomie de l’enfant dans les gestes du quotidien. Observer l’évolution des enfants et ajuster les pratiques éducatives en conséquence. Organiser et participer à la vie de la crèche : Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins des enfants (repos, repas, jeux, etc.). Contribuer à la mise en œuvre du projet d’établissement et participer aux réflexions collectives sur les pratiques professionnelles. Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire et échanger sur l’accompagnement des enfants. Participer aux séances d’analyse de la pratique avec la psychologue et aux formations proposées pour enrichir ses compétences. Informations complémentaires : Postes basés à Nantes Travail en semaine du lundi au vendredi Horaires de travail : 7h30 par jour avec une pause méridienne de 45 min Horaires de nos MAPEs : 7h30 à 18h30 Jours de récupération et congés : 45 jours Possibilité d'une durée de collaboration jusqu'à 4 ans Postes à temps plein ou temps non complet<br /><br /> Titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture, vous êtes riche d’une expérience et/ou d’une forte appétence pour l’accueil et l’accompagnement des jeunes enfants (poste ouvert aux nouveaux diplômés). Vous maîtrisez les soins d’hygiène et les activités adaptées aux jeunes enfants, tout en connaissant le cadre réglementaire de la petite enfance. Vous êtes observateur·rice, discret·e et patient·e, vous faites preuve d’analyse, d’initiative et de pédagogie. Vos qualités relationnelles vous permettent d’adapter votre écoute et de transmettre avec précision les informations aux parents, collègues et responsables. Envie de contribuer à un projet porteur de sens ? Rejoignez-nous !<br /> <b>Ville : </b>Nantes<br /> Mon, 13 Jul 2026 22:45:35 Z https://emploi.metropole.nantes.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=15826&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2026-15826 Nantes <b>Description du poste : </b><br /> Description de la mission L’auxiliaire de puériculture, par délégation de la continuité de direction au sein de l’établissement, répond aux besoins individualisés de l’enfant au sein de la collectivité et accompagne la parentalité (écoute, soutien, alerte, prévention, protection), en collaboration avec l’équipe et les partenaires externes. Pour cela, il.elle participe à l’accueil, à la socialisation et au développement du jeune enfant. Il.elle assure la sécurité physique et affective de l’enfant (0-3 ans) et travaille en équipe pluridisciplinaire. Il.elle est responsable plus spécifiquement : - de la sécurité des enfants accueillis au sein du MAPE - de la santé de l’enfant en lien avec la puéricultrice du MAPE et le pôle médical - du développement de l’enfant, en s’appuyant sur des observations fines et à travers le portage de projets éducatifs - de la relation avec les familles - de l’intégration des nouveaux professionnels Vos conditions de travail Au sein de la Ville de NANTES, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur.rices : Carte ticket restaurant (210,90 € / mois pour un temps complet), Participation à 75 % aux abonnements transports + Forfait mobilités durables, Participation employeur (mutuelle santé et prévoyance), Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques-vacances, chèques culture, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs..) aides aux familles (participation aux frais de garde, chèques CESU) carte loisirs uniquement pour les agents titulaires ou contractuels - gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantais). - Travail en semaine du lundi au vendredi - Poste à 100% ou ouvert au temps partiel - Horaires de travail : 7h30 par jour avec une pause méridienne de 45 min - Horaires des crèches : 7h30 à 18h30  Jours de congés et de récupération : 45 Jours. Découvrez le métier d'Emmanuelle : auxiliaire de puériculture<br /><br /> Auxiliaire de puériculture diplômé d’état, vous êtes riche d’une expérience et/ou d’une forte appétence pour l’accueil et l’accompagnement des jeunes enfants en structures d’accueil collectives. Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l’observation, d’analyse ainsi que votre discrétion et patience. Vous faites preuve d’implication et d’initiative. Vous êtes pédagogue et disposez de qualités relationnelles (écoute adaptabilité aux différents interlocuteurs). En application du principe d’égalité d'accès aux emplois publics, vous pouvez accéder à cet emploi (recrutement par voie statutaire) : - si vous êtes sur une liste d'aptitude donnant accès au cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture ; - ou si vous êtes reconnu.e travailleur handicapé et que vous justifiez des diplômes ou du niveau d'études exigés aux concours externes. Si vous candidatez sans être fonctionnaire (recrutement par voie contractuelle), vous êtes titulaire du diplôme requis. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet porteur de sens ? Alors, rejoignez-nous ! Des entretiens sont programmés chaque mois<br /> <b>Ville : </b>Nantes<br /> Mon, 29 Jun 2026 22:46:41 Z